李凯：拾金不昧的药品质检员

人物简介：
      李凯，2011年毕业进入新华制药102车间工作，2015年调入质检部从事药品质量检验工作，多次获得技术能手、优秀团员、优秀员工、优秀团干部等荣誉。2017年获得新华制药诚实守信道德模范。

      有句话说，你认真工作的样子，才是最美的。
      自从穿上新华工作服的那天起，李凯就用自己的行动诠释着美丽的标准。
      2011年，李凯进入新华制药102车间工作。一个刚刚毕业的小姑娘，正是爱美的年龄，下到车间，穿上和大家一样的工作服，开始接触很多人眼中的粗活脏活。这种反差还是比较大的。当时，她是车间里年龄最小的员工。可是，在她身上却丝毫没有娇气的一面，脏活累活，她总是抢着干，尽职尽责地做好本职工作。
      2015年，李凯调入质检部，从事药品质量检验工作。以专业的技术严把药品质量检验关口，不让有瑕疵的药品流入市场，是一名质检员的职责和使命。她也深感自身责任的重大。毕竟，药品质量不仅印证着药企的良好信誉，更关乎到百姓的生命健康。
    “工欲善其事，必先利其器”。初入质检部门，作为一名新人，李凯更加严格要求自己，认真学习每一个检测项目的原理、操作技能和工作技巧，遇到疑惑和难题时，总是虚心向有经验的老师傅和专业技术人员请教，直到能够完全掌握为止。很快，她就从一名“学徒工”成长为“老师傅”，也能带徒弟了。
      在药品质量检验过程中，李凯总是一丝不苟、实事求是，时时刻刻用严谨、真实、诚信的质量检验标准约束自己的行为。在药品质检岗位上工作的她，练就了一副“火眼金睛”，凡是有质量瑕疵的药品，坚决不能“通关”，容不得半点弄虚作假。
      在平凡的岗位上，把平凡的事情做好，那就是不平凡。从事药品质检的这几年，李凯用过硬的检测技术为药品的质量安全保驾护航。
      学无止境，如今，已经具备丰富经验的她，依然勤奋好学，始终保持严谨的工作态度和诚信的工作精神。
      是一种怎样的力量驱使着李凯忠诚地履行质检员的职责和使命？
   “自己是一名新华员工，是新华的文化和精神深深影响着自己”，李凯说。
      新华制药是一家从抗日战火中诞生的红色国企，多年来，老一辈新华人用实际行动树立起了诚实守信、无私奉献的美德，这种文化和精神影响着每一名新华员工，也正是这样的企业文化和企业精神，构建起新华这座雄伟的大厦并使之不断壮大。
      诚实守信不仅是李凯的工作态度，更是她生活中为人处世的原则和修养。
      2016年10月份的一天，李凯带着孩子在超市购物，就在她交完钱归还购物车的时候，看到前面的购物车内有一个黑色的男式钱包，购物车旁没有人，她猜想一定是有人把钱包落到购物车里了。李凯等了几分钟，见还没有人回来找，就打开钱包，试图从里面找到失主的联系方式。
     在看到钱包里有手机、身份证、银行卡和7000多元现金时，李凯知道失主肯定会焦急万分。由于失主手机已加密，钱包里面也没有其他联系方式，联系不到失主，李凯心想如果自己把钱包交到超市保安手中或附近的派出所，虽然失主最终能够拿回钱包，但肯定会经历一段长时间的焦急的找寻过程，还不如自己在这里等候失主一会儿。
     想到这里，她索性抱着年幼的孩子站在原地等候。两个多小时后，已经不抱希望的失主匆匆赶来，在核对了失主的信息后，李凯将钱包交到失主手中。接过失而复得的钱包，失主激动得无以言表，执意拿出1000元表示感谢，被李凯委婉地拒绝了。

赵磊：以柔性服务汇聚创新能量

人物简介：
     赵磊， 1982年8月出生，2004年7月参加工作，现任新华制药设计院化工工艺室主任，曾在2011年和2016年分别获得公司“优秀共产党员”的荣誉。2017年获得新华制药诚实守信道德模范。

     诚信不仅是一个人的立身之本，也是一家企业经营成功的保障和基石。
     在工作中，作为项目负责人，赵磊能够做到实事求是，不弄虚作假，按照国家、地方、行业相关标准设计项目，做到有法可依、有规可循，为公司项目的安全顺利开展提供设计保障。
     当然，身为企业项目负责人，赵磊既要对内组织管理，又要对外协调公关；既要充分领会甲方的意图，跟上思路，又要保持思维敏捷，做到准确把握。所以说落在他身上的担子会更重，责任会更大。
     他在与甲方沟通中能够听取甲方意见，了解甲方意图，对项目有大局观念，对项目的后续工作有预见性。正因如此，也获得了甲方的信任。工作上的信用是最好的财富。赵磊把别人的事当成自己的事，时时为客户着想，以诚信与客户建立坦诚关系，以诚信换取客户信任。
     诚者，天之道也；思诚者，人之道也。所谓，做事先做人。在与客户交流的过程中，真诚待人，做到有所为，有所不为，刚正不阿，诚实守信。在近几年的工作过程中，也因此获得了客户的信任，不少客户成为了合作伙伴，也进一步开拓了设计市场。他每到一处，扎根一处，争取把小客户发展成大客户，以柔性服务汇聚创新能量。
     在项目设计的过程中，赵磊会积极协调各专业的设计进度，并且会主动承担设计过程中出现的问题。每个项目结束后，他都会鼓励设计人员对项目中出现的问题进行反思、总结，并与大家进行分享和交流，以避免类似问题在今后工作中再度出现。同时，在对内项目管理中，积极协调各专业的设计进度，主动承担设计过程中的问题，帮助年轻人尽快提高。
      做项目设计，有时难免会遇到突发变化，赵磊会根据工作实际及时调整，答应任何人的事情都要做到，在项目组中起到了模范带头作用，保证项目顺利按时完成。他敢于承担、以身作则的态度得到了甲方的信任，同时在同事心中也树立了很高的威信。
    “人无信不立，业无信不兴，国无信则衰”，身为一名新华人，赵磊身上有企业传承下来的优良传统，对待工作认真负责，实事求是，敢于担当，以诚信立身，赢得客户的信任。在生活中，赵磊也严格规范自己的言行举止，处处做好表率，他不仅自己快乐工作、快乐生活，还在整个团队中营造一个积极、乐观的氛围。“在工作中，他是我们一丝不苟的赵总，在生活中，他又是我们平易近人的赵哥”，这是同事们对赵磊的评价。
刊登于：2019年9月26日《鲁中晨报》第12版